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 一問一答クイズ [No.46855]
  社労士講座(厚生年金法)検定 より  穴埋め問題です。受験の参考にしてください。
問題 報酬 賃金、給料、俸給、手当、賞与その他いかなる名称であるかを問わず、労働者が、労働の対償として受ける全てのものをいう。ただし、( )及び( )ごとに受けるものは、この限りでない。
  1. 一時に受けるもの,六月を超える期間
  2. 臨時に受けるもの,三月を超える期間
  3. 一時に受けるもの,四月を超える期間
  4. 一度に受けるもの,六月を超える期間
   
制限時間 : 無制限 ノーヒント
難易度 初級
出題数 114人中
正解数 104人
正解率 91.23%正解率
作成者 ノンちゃん (ID:1327)
最高連続正解数  0 問
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①一度に受けるもの,六月を超える期間
②生活の保護,福祉の増進
③相続,生活の保護
④生活の安定,福祉の向上
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正解:④

①国民の賃金水準,遅滞なく
②国民の生活水準,速やかに
③生活の保障,福祉の増進
④国民の生活レベル,遅滞なく
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正解:②

①五年ごとに,財政均衡期間
②国民の生活レベル,ただちに
③六年ごとに,収支均衡期間
④三年ごとに,収支均衡期間
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正解:①

①百年間
②五十年
③三十年
④四年ごとに,収支均衡期間
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正解:①

①公布
②施行
③公表
④六十年
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正解:③

①婚姻関係
②愛人関係
③知人関係
④内縁関係
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正解:①

①通知
②適用事業所でない
③半分の適用事業所
④二の適用事業所
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正解:一の適用事業所

①七十五歳
②六十歳
③七十歳
④六十五歳
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正解:③

①取得した月,その資格を喪失した月の前月
②一の適用事業所
③取得した次月,その資格を喪失した月の次月
④取得した翌月,その資格を喪失した月の翌月
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正解:①

①翌年の九月,翌々年の八月
②当年の九月、来年の八月
③取得した次月,その資格を喪失した月の翌月
④その年の八月,翌年の七月
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正解:その年の九月,翌年の八月

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以下のクイズは、社労士(労災保険法)検定より、出題しております。
説明:正しくは労働者災害補償保険法に関する検定です。
①効果
②効率
③向上
④その年の九月,翌年の八月
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正解:増進

解説:ノーヒント

①死亡
②傷害
③死亡等
④増進
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正解:③

①適用される
②原則適用されない
③例外で適用される
④出産
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正解:①

①〇
②×
③適用されない
④不明
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正解:②

①翌々月
②解答できない
③その翌月
④当月
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正解:③

①適当に
②新たな業務災害の場合
③その月
④同一の業務災害の場合
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正解:④

①131,56
②313,503
③どんな場合でも
④245,302
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正解:②

①277,391
②800日分
③1340日分
④1200日分
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正解:1000日分

①わからない
②兄弟姉妹が優先
③〇
④1000日分
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正解:×

①地方自治体
②官公署
③地方公共団体
④×
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正解:②

①合理的な経路及び方法
②最大の通勤経路
③最大の経費
④民間
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正解:①

①全部又は一部を行わないことができる
②一部を行わないことができる
③自己の選定した経路
④行わない。
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正解:①

①一部を補助しなければならない
②一部を負担する
③全部または一部を負担する
④一部を補助することができる
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正解:④