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 一問一答クイズ [No.46855]
  社労士講座(厚生年金法)検定 より  穴埋め問題です。受験の参考にしてください。
問題 報酬 賃金、給料、俸給、手当、賞与その他いかなる名称であるかを問わず、労働者が、労働の対償として受ける全てのものをいう。ただし、( )及び( )ごとに受けるものは、この限りでない。
  1. 一度に受けるもの,六月を超える期間
  2. 臨時に受けるもの,三月を超える期間
  3. 一時に受けるもの,六月を超える期間
  4. 一時に受けるもの,四月を超える期間
   
制限時間 : 無制限 ノーヒント
難易度 初級
出題数 109人中
正解数 100人
正解率 91.74%正解率
作成者 ノンちゃん (ID:1327)
最高連続正解数  0 問
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①生活の保障,福祉の増進
②生活の保護,福祉の増進
③相続,生活の保護
④一度に受けるもの,六月を超える期間
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正解:生活の安定,福祉の向上

①国民の賃金水準,遅滞なく
②国民の生活水準,速やかに
③生活の安定,福祉の向上
④国民の生活レベル,ただちに
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正解:②

①四年ごとに,収支均衡期間
②国民の生活レベル,遅滞なく
③五年ごとに,財政均衡期間
④六年ごとに,収支均衡期間
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正解:③

①三年ごとに,収支均衡期間
②六十年
③五十年
④百年間
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正解:④

①公布
②通知
③施行
④公表
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正解:④

①婚姻関係
②内縁関係
③知人関係
④三十年
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正解:①

①二の適用事業所
②愛人関係
③一の適用事業所
④適用事業所でない
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正解:③

①七十五歳
②六十歳
③七十歳
④六十五歳
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正解:③

①取得した次月,その資格を喪失した月の翌月
②取得した翌月,その資格を喪失した月の翌月
③半分の適用事業所
④取得した月,その資格を喪失した月の前月
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正解:④

①その年の八月,翌年の七月
②取得した次月,その資格を喪失した月の次月
③翌年の九月,翌々年の八月
④当年の九月、来年の八月
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正解:その年の九月,翌年の八月

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以下のクイズは、社労士(労災保険法)検定より、出題しております。
説明:正しくは労働者災害補償保険法に関する検定です。
①効率
②効果
③増進
④その年の九月,翌年の八月
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正解:③

解説:ノーヒント

①死亡
②出産
③死亡等
④向上
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正解:③

①適用される
②傷害
③適用されない
④原則適用されない
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正解:①

①解答できない
②×
③例外で適用される
④〇
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正解:②

①翌々月
②不明
③その月
④当月
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正解:その翌月

①新たな業務災害の場合
②どんな場合でも
③適当に
④その翌月
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正解:同一の業務災害の場合

①245,302
②313,503
③同一の業務災害の場合
④131,56
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正解:②

①800日分
②1000日分
③277,391
④1340日分
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正解:②

①×
②わからない
③兄弟姉妹が優先
④1200日分
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正解:①

①民間
②地方自治体
③〇
④地方公共団体
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正解:官公署

①最大の経費
②官公署
③合理的な経路及び方法
④自己の選定した経路
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正解:③

①一部を行わないことができる。
②最大の通勤経路
③行わない。
④全部又は一部を行わないことができる
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正解:④

①一部を補助することができる
②一部を行わないことができる
③一部を負担する
④一部を補助しなければならない
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正解:①